メタのCEO、マーク・ザッカーバーグは、第4四半期の収益報告後、同社が「物事をスリムに保つ」方針を継続し、AI分野に注力しつつ、採用を抑制する方針であることを明らかにしました。2022年に86,000人を超えていた従業員数は、前年比22%減の67,317人に縮小しました。これは、デジタル広告市場の厳しさやAppleのiOSアップデートの影響など、市場環境の変化への対応能力に対する投資家の信頼を回復するための大規模なコスト削減の一環です。
2023年の「効率の年」としての取り組みは成功し、株価はほぼ3倍に跳ね上がり、S&P 500で2番目に良いパフォーマンスを記録しました。第4四半期の売上は25%増の401億ドル、純利益は201%増の140億ドルに達し、営業利益率は2倍以上になりました。これを受け、メタは500億ドルの自社株買い戻しと、初めての四半期配当50セントを発表しました。
ザッカーバーグは、世界クラスのコンピューティングインフラ構築には数十億ドルを投じる意向であり、特にNvidiaのAIチップに大きく投資してメタのAIモデルを訓練する計画です。しかし、採用に関しては、過去のような急成長は見込まず、2024年を超えても「物事をスリムに保つ」方針を継続する見込みです。
一方で、仮想現実（VR）や拡張現実（AR）技術を開発するリアリティラボ部門は、依然として大きな損失を記録しており、第4四半期には過去最高の46.5億ドルの運営損失を計上しました。ザッカーバーグは、メタバースが将来のコンピューティングプラットフォームであるとの信念を持ち続けています。
【ニュース解説】
メタ（旧Facebook）のCEO、マーク・ザッカーバーグは、第4四半期の収益報告を受けて、同社が引き続き経費削減と効率化を重視し、特にAI分野への投資を強化しつつ、採用を抑制する方針を継続することを明らかにしました。2022年には従業員数が86,000人を超えていましたが、大幅なコスト削減により、22%減の67,317人にまで減少しました。これは、デジタル広告市場の厳しい状況やAppleのiOSアップデートによる影響など、変化する市場環境への対応を求める投資家の期待に応えるためです。
2023年を「効率の年」と位置づけ、経費削減と効率化に注力した結果、メタの株価はほぼ3倍に増加し、S&P 500の中で2番目に良いパフォーマンスを記録しました。第4四半期の売上は前年比25%増の401億ドル、純利益は201%増の140億ドルに達し、営業利益率は2倍以上になりました。これにより、メタは500億ドルの自社株買い戻しと、初の四半期配当50セントを発表しました。
ザッカーバーグは、AI分野への投資に積極的であり、NvidiaのAIチップへの数十億ドル規模の投資を通じて、メタのAIモデルを訓練する計画を示しました。しかし、採用に関しては、過去のような急成長は見込まず、2024年を超えても経費削減と効率化の方針を継続する見込みです。
一方、メタのリアリティラボ部門は、VRやAR技術の開発を進めていますが、依然として大きな損失を記録しており、第4四半期には過去最高の46.5億ドルの運営損失を計上しました。ザッカーバーグは、メタバースを将来のコンピューティングプラットフォームと見なしており、この分野への投資を続ける意向です。
この動きは、メタが長期的な視点でAIとメタバースの技術開発に注力し、同時に経営の効率化を図るという戦略を示しています。AI技術の進化は、よりパーソナライズされたユーザー体験や新しいビジネスモデルの創出を可能にしますが、大規模な投資と技術開発のリスクも伴います。また、採用の抑制は、短期的にはコスト削減に貢献しますが、長期的な成長とイノベーションの機会を逃す可能性もあります。メタの戦略がどのように実現し、市場や業界にどのような影響を与えるかは、今後の展開を見守る必要があります。
from Mark Zuckerberg says Meta will 'keep things lean,' going big in AI with a lid on hiring.
